0176-72845452 Kontakt@vonWille.de

"Mehr Seele, mehr Entwicklung..."

Zukunft und Ziele

Im Team gestalten

Coaching

Gemeinsam statt Einsam

Mediation

Damit wieder Synergien fließen

Seminare

Investition in Menschen

Kirche und soziale Organisationen sind Unternehmen, auch wenn es durch die Ausrichtung auf ideelle Ziele spürbare Unterschiede gibt. Und doch gibt es Mitarbeitermanagment, Public Relation, Marketing und Finanzen… In all diesen Bereichen muss professionell gearbeitet werden.

Ich unterstütze kirchliche und soziale Organisationen in Veränderungsprozessen, in Konflikten oder in der Planung künftiger Entwicklungen.

Herausforderung: Zukunft gestalten - Ziele setzen

Wie man auch zu Wikipedia steht: dass 2001 gegründete Projekt eines freien Onlinelexikons schreibt Erfolgsgeschichte. Es ist das meistbenutzte Online-Nachschlagewerk mit über 33 Millionen Artikeln in mehr als 280 Sprachen. Und alles kostenfrei. Unzählige Menschen stellen ihr Wissen und ihre Kompetenz freiwillig zur Verfügung, ohne Entlohnung. Ähnliches gelingt auch in vielen anderen Bereichen, die ohne freiwilliges, ehrenamtliches Engagement längst nicht mehr existierten. Was gelingt da? Menschen engagieren sich nur für Aufgaben, von denen sie überzeugt sind. Für etwas, das nach ihrer Überzeugung Sinn macht und der Mühe wert ist. Gemeinsam entwickelte Ziele und Perspektiven setzt Begeisterung frei. Hier kommt die Zukunftswerkstatt ins Spiel…

Lösungen...

Herausforderung: Führen ohne auszubrennen

„Du mußt selbst zur Veränderung werden die du in der Welt sehen willst“ Danke, Mahatma Gandhi. Führungs- und Fachkompetenz alleine reichen nicht aus, damit eine Führungskraft den hohen Anforderungen im Alltag gerecht wird. Die Entwicklung der Persönlichkeit und des Charakters sind entscheidende Faktoren für Hochleistung ohne Burnout. Wer führen will, muss sich zuerst selbst führen. Für diese zentrale Aufgabe brauchen wir Partner auf Augenhöhe…

Lösungen...

Herausforderung: Konflikte meistern

Wo immer Menschen miteinander leben und arbeiten, gibt es Konflikte. Sie tragen in sich das Potential für neue Perspektiven und persönliche Weiterentwicklung. Sind die Streitparteien aber nicht in der Lage, ihre Konflikte konstruktiv aufzulösen, werden sie für sie zur Fessel: Sie lähmen und zementieren einen quälenden Status Quo, der die gesamte Atmosphäre vergiftet – auch für völlig Unbeteiligte. Eine Lösungsstrategie ohne Verlierer mit Blick in die Zukunft bietet die Mediation.

Lösungen...

Kontakt

E-mail